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惠普CEO看衰戴尔EMC合并大量债务让后

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来源: 作者: 2019-04-05 23:23:20

惠普CEO看衰戴尔EMC合并:大量债务让后者难以专心研发

作者:未知 来源:凤凰科技

惠普CEO惠特曼

凤凰科技讯 北京时间10月13日消息,据科技资讯站ZDNet报导,戴尔周一宣布670亿美元收购数据存储巨头EMC,创下科技行业史上最大范围交易,震惊了全部企业市场。

戴尔与EMC合并后的最大竞争对手之一将是全新的惠普企业(HPE)。惠普将于11月1日正式分拆为两家公司,其中一家就是负责企业业务的惠普企业。

目前担负惠普CEO的梅格惠特曼(Meg Whitman)将担负新惠普企业的CEO。惠特曼周一向全部惠普企业员工发去电邮,希望通过指出戴尔与EMC合并交易的不利之处,提振惠普企业员工的士气。

其实,惠特曼据称也与EMC CEO乔图奇(Joe Tucci)在去年展开过收购谈判,但是由于在价格上存在分歧而退出谈判。在此以后,惠特曼决定分拆惠普。

当惠普斟酌收购EMC的消息传出时,双方已展开了深入谈判,这就意味着惠普可能已经仔细查看过了EMC的财务报表。所以,惠特曼向其员工发送的电邮内容,部份可能是虚张声势,想在竞争上压倒对手,另外一部分的确是真实信息。

惠特曼在邮件中称:戴尔与EMC的合并对惠普来说是利好消息,惠普应当捉住这1机遇。我们制定的战略已生效,对于其他公司试图仿效,我其实不感到惊讶。但事实是,我们已在竞争中领先对手两年,其他人很难追逐。

她表示,戴尔与EMC合并后将承当500亿美元的债务,戴尔每年光利息就得支付大约25亿美元。这25亿美元将从研发和其它关键业务活动中调拨,这让他们难以更好地服务于客户。

惠特曼称,戴尔和EMC合并后营收将超过750亿美元,员工接近20万人,体量庞大。两种不同企业文化的结合、管理层的调剂和全新战略的制定都会令新公司员工和管理层团队严重分心。另外,两家公司产品线的整合将需要新公司处理大量产品合理化的工作,这将破坏他们的业务,令客户产生困惑。两种不同计划和做事方式的结合会导致渠道混乱。

以下是惠特曼电邮全文:

《掌控时机》

致:全部惠普企业员工

你们可能已在今天早些时候看到了。戴尔宣布,他们将以670亿美元收购EMC。我想在第一时间告知你,为什么我(你们也应当)相信,这对惠普企业来说是个好消息,是一个我们应当捉住的机会。我们制定的战略已经生效,对其他公司试图仿效,我并不感到惊讶。但事实是,我们已在竞争中领先对手两年,其他人很难追赶。

首先,我先交代一些交易背景。新合并后公司的资产负债表中将加入500亿美元债务,戴尔每一年光是在利息上就需要支出大约25亿美元。这25亿美元将从研发和其它关键业务活动中调拨,这让他们难以更好地服务于客户。

其次,戴尔和EMC合并后营收将超过750亿美元,员工近20万人,这都不是小数字。新公司范围庞大,两种不同企业文化的结合、管理层的调整和全新战略的制定都会令员工和管理层团队严重分心。

第三,两家公司产品线的整合将需要新公司处理大量产品合理化的工作,这将破坏他们的业务,令客户产生困惑。客户将不清楚,他们今天从两家公司购买的产品是不是能够取得18个月的服务支持。

第四,此举将致使渠道产生混乱,由于他们整合的是两种不同的计划,不同的做事方式。

所有这些都恰好正值我们完成了分拆成两家更为专注的公司的计划。我们组织有序,拥有强大的资产负债表,正不断创新。所以,通知你们的客户和合作伙伴,将我们的故事告知他们。抓住这次机会。

祝好,

惠特曼(编译/箫雨)

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